杭州某家具定制公司抛出“薪资自主”广罗人才

导读:
“你有多优秀你的薪资就会有多丰厚,我们给你薪资自主权!”3月29日下午,作为家居建材行业的新军力量,立足于杭州本地的专业家具定制公司——杭州翔骏家居家装公司主办的寻找“千里马”主题招募面试现场人头攒动。

“你有多优秀你的薪资就会有多丰厚,我们给你薪资自主权!”3月29日下午,作为家居建材行业的新军力量,立足于杭州本地的专业家具定制公司——杭州翔骏家居家装公司主办的寻找“千里马”主题招募面试现场人头攒动。

随着《私人定制》的热映,”定制“一词越来越热,同时也反映了越来越多的人有着对量身定制的渴求。现在,家具企业也将目光瞄准“定制”。 定制家具因满足了当下中青年一代人崇尚个性、展现自我魅力的必然要求而受到热捧,大有愈演愈烈之势。目前除了衣柜、橱柜、卫浴等定制外,地板、瓷砖、门窗等也开始出现高级定制的趋势。

但是要想把定制做强做好也不是一件容易的事情。家具定制讲求提供一对一的服务,只适合一个业主。从定制的流程和关键点来说,人才特别是设计师起到决定性的作用,是定制的灵魂。因此,人才储备是进军家居定制业的重中之重。

立足于杭州本地的专业家具定制公司——杭州翔骏家居现在就是蓄势待发。

杭州翔骏家居自成立之初便以提升极速快三80%的家庭家居幸福指数为已任,致力于将极速快三人从传统繁琐的家居装饰中解放出来。首创厂价整体定制家居商业模式,荟萃全球超100个家居品牌资源。海纳10000余种家居精品,以一流品质,百变风格,100%厂价直供,365天全程一站式家居服务,真正实现了广大消费者无忧装修、拎包入住的居家梦想。这是一种全新的家装模式,是对未来家居行业具有引领性的革命性突破,志在未来的极速快三整体定制家具行业内占据重要的一席之地。

“你有多优秀你的薪资就会有多丰厚,我们给你薪资自主权!”这是杭州翔骏家居此次招聘会的主旨。求职者报出的薪酬要求从年薪几万到几十万都有,面试会现场氛围热烈,一番交流下来,孰好孰坏独具慧眼的面试官们心中自有“一杆秤”,不过遇到实力相当的选手,面试官也是难以取舍,而要在这么多优秀应聘者中挑出最好的实属不易,同样给面试官带来了一定的压力,通过自我推荐,主题发言、现场互动交流等环节从多角度全方位综合考量求职者,从看得见的形象到看不见的“品德”,都是需要考虑的。

(原文标题为:杭州一家具定制公司抛出“薪资自主”广罗人才)